Exjefa de ADSEF denuncia presiones por contrato de $38 millones

La destituida administradora de la Administración de Desarrollo Socioeconómico de la Familia (ADSEF), Blanca Medina Díaz, aseguró que su salida del Gobierno estuvo precedida por fuertes diferencias con la secretaria de la Familia, Suzanne Roig, particularmente por su negativa a firmar dos contratos que consideraba injustificados.

Medina hizo las acusaciones horas después de que la secretaria de la Gobernación, Norma Burgos, confirmara su destitución y atribuyera la decisión a problemas relacionados con disciplina, ejecución y desempeño.

En entrevista con Milly Méndez en Telemundo Puerto Rico, Medina presentó una versión radicalmente distinta sobre lo ocurrido dentro del Departamento de la Familia y aseguró que Roig la presionaba para que autorizara contrataciones que ella se negaba a firmar.

Entre ellas figura la controversial iniciativa Star Academy, un proyecto que podía alcanzar los $38 millones en fondos federales TANF y que buscaba llevar a 25 escuelas públicas un programa dirigido a estudiantes con rezago académico.

El contrato de $38 millones

La controversia alrededor de Star Academy no comenzó con la destitución de Medina.

Documentos divulgados meses atrás demuestran que la entonces administradora de ADSEF había levantado objeciones por escrito mientras todavía permanecía en el cargo.

El proyecto contemplaba contratar a NOLA Education LLC, empresa con sede en Luisiana, para atender aproximadamente a 2,000 estudiantes mediante Star Academy. Los fondos provendrían de TANF, administrados por ADSEF.

Medina dejó establecido en una comunicación del 20 de mayo que ADSEF no había participado en la evaluación de las propuestas, selección de compañías ni adjudicación del proyecto.

La controversia era todavía mayor porque documentos obtenidos durante investigaciones periodísticas indicaban que el Departamento de Educación había determinado inicialmente que muchos de los servicios ofrecidos por Star Academy ya formaban parte de su currículo y que el programa no constituía una prioridad para esa agencia.

Pese a esas reservas, el proyecto continuó avanzando.

Funcionarios del Gobierno viajaron a Nueva Orleans entre el 7 y el 10 de diciembre de 2025 para conocer el programa. El viaje fue sufragado con fondos TANF.

Ese mismo 10 de diciembre, NOLA Education quedó incorporada en Puerto Rico. Posteriormente se realizó un proceso por invitación, la empresa fue recomendada y el 20 de enero de 2026 recibió una notificación de adjudicación.

La contratación finalmente no se concretó.

El Departamento de la Familia canceló la adjudicación el 19 de mayo, después de que también surgieran interrogantes federales sobre qué componentes del proyecto podían ser sufragados legalmente con fondos TANF.

Medina dice que se negó a firmarlo

Ahora Medina vincula directamente aquella controversia con el deterioro de su relación con Roig.

Según relató públicamente este martes, se negó a firmar la contratación porque entendía que no procedía y aseguró que después de su negativa comenzaron las presiones desde la dirección del Departamento de la Familia.

Su versión cobra relevancia porque las objeciones de Medina al proyecto no aparecieron después de su destitución: existen comunicaciones de mayo en las que ya cuestionaba formalmente el proceso y dejaba establecido que ADSEF no había participado en decisiones fundamentales relacionadas con la contratación.

Otro contrato por unos $300,000

Medina también denunció diferencias relacionadas con una segunda contratación, esta vez por aproximadamente $300,000, destinada a adiestramientos.

La exfuncionaria sostuvo que entendía que esos servicios no eran necesarios para ADSEF y que nuevamente se negó a autorizar el contrato.

Medina alegó además que Roig pretendía intervenir directamente en la administración de ADSEF y describió como hostigamiento las presiones que asegura haber recibido para proceder con las contrataciones.

Las acusaciones de Medina constituyen su versión de los acontecimientos y deberán ser contrastadas con la respuesta de Roig y del Gobierno sobre cada contratación señalada.

Gobierno habla de desempeño e insubordinación

La versión ofrecida por La Fortaleza es diferente.

Burgos indicó que la salida de Medina ocurrió después de una evaluación realizada junto a Roig en la que identificaron dificultades relacionadas con disciplina, ejecución y desempeño.

Medina había asumido formalmente la administración de ADSEF en abril pasado, aunque llevaba años vinculada a la agencia y al Departamento de la Familia.

La diferencia entre ambas versiones coloca ahora en el centro de la controversia una pregunta que podría ser determinante: ¿fue Medina destituida por problemas de desempeño o el conflicto escaló después de que se negara a autorizar contrataciones promovidas desde el Departamento de la Familia?

Roig podría terminar controlando ADSEF

La controversia adquiere otra dimensión ante la posibilidad de que Roig asuma también el control directo de ADSEF.

Burgos informó este martes que el Gobierno consultó al Departamento de Justicia sobre la posibilidad de que la secretaria de la Familia pueda ejercer simultáneamente las funciones correspondientes a la administración de ADSEF.

De recibir una respuesta favorable, la funcionaria señalada por Medina como la persona que presuntamente la presionaba para autorizar contrataciones pasaría a tener control directo sobre la dependencia que administra, entre otros programas, los fondos del PAN y TANF.

La situación plantea interrogantes sobre cómo quedaría estructurado el proceso de contratación de ADSEF y qué controles internos existirían si ambas funciones quedan bajo una misma funcionaria.